Manajemen adalah proses merencanakan, mengorganisir, memimpin dan mengendalikan kegiatan anggota serta sumberdaya yang lain untuk mencapai sasaran organisasi (perusahaan) yang telah ditentukan. Yang dimaksud dengan proses ialah Mengerjakan sesuatu dengan pendekatan yang sistematis. Sedangkan resources/ sumberdaya dapat berupa ( 5 M's of corporate) : Fungsi manajemen adalah : Website source file: fadhrilrahkmad.blog.com
Jumat, 18 Februari 2011
Pengertian dan Fungsi Manajemen
Men (sumberdaya manusia)
Money (dana)
Machines or Equipment/peralatan)
Material (bahan)
Management or Method (management/Metode).
Merencanakan berarti memilih dan menentukan langkah-langkah kegiatan yang akan dating yang diperlukan untuk mencapai sasaran.
Mengorganisir dapat diartikan sebagai segala sesuatu yang berhubungan dengan cara bagaimana mengatur dan mengalokasikan kegiatan serta sumberdaya kepada para peserta kelompok (organisasi) agar dapat mencapai sasaran secara efisien.
Memimpin adalah mengarahkan dan mempengaruhi sumberdaya manusia dalam organisasi agar mau bekerja dengan sukarela untuk mencapai tujuan yang telah digariskan.
Mengendalikan adalah menuntun, dalam arti memantau, mengkaji dan bila perlu mengadakankoreksi agar hasil kegiatan sesuai dengan yang telah ditentukan. Dalam fungsi ini hasil-hasil pelaksanaan selalu diukur dan dibandingkan dengan rencana seperti anggaran, standar mutu, jadwal penyelesaian pekerjaan dan lain-lain.
Diposting oleh Irika Widiasanti di 15.51
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
0 komentar:
Posting Komentar